Management function especially planning make oeganization more power in future because selecting manpower and to find the organization needed dan organization plan. Human resource is the essensial element when drive the other of organization resource. Berkaitan dengan itu, sangat diharapkan dalam mengkaji materi ini didapat ilmu dan pengetahuan yang luas, dengan proses yang lebih efektif. Organization need infrastructure, financial strength, market analysis and human resource management. Penulisan buku ini bertujuan memperkaya khasanah ilmu para pembaca dalam proses memahami/mendalami tentang Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik (Human Resource Strategik Management). Human resource planning is a strategic path to prepare organization to winning the competition. Kini perencanaan sumber daya manusia dilihat sebagai sebuah sistem yang terkait dengan perusahaan secara keseluruhan. Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan, 5 (1). Perumusan Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Perencanaan sumber daya manusia membutuhkan lebih dari sekadar penyusunan teknik yang merupakan bagian dari fungsi personalia. Perencanaan Sumber Daya Manusia sebagai Langkah Strategis Awal Memenangkan Persaingan (sebuah kajian konseptual mengenai pentingnya perencanaan sumber daya manusia dalam organisasi). Ni Putu Santi Suryantini, SE,M.M., Ni Putu Santi Suryantini
0 Comments
Leave a Reply. |